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sábado, abril 20, 2024

Oferta de trabajo solo a vegetarianos se vuelve viral

La empresa asegura que todo su personal es vegetariano y ofrece un excelente ambiente laboral.

Una oferta de trabajo de una compañía china de Shenzhen. Provincia de Cantón (sur), en la que se especificaba que solo se contrataría a vegetarianos. Despertó el interés de los internautas del gigante asiático.

La publicación de la empresa, compartida en los últimos días, destaca que “todo el personal es vegetariano. Y se puede garantizar que son todos buenos compañeros”. Según varios medios locales.

El puesto de trabajo ofertado requiere la capacidad de poder desarrollar un mercado, tratar de manera eficiente con clientes y realizar proyectos de cooperación. Cualidades que muchos internautas han destacado como “no exclusivas de los vegetarianos”.

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Que sean Bendecidos

El director ejecutivo de la compañía, creada en 2020, afirmó en respuesta a los internautas que el requisito de solo contar con vegetarianos es porque quieren garantizar que “todos en el equipo sean bendecidos”.

A su vez, se preguntó cómo podría la compañía “contratar a un empleado que fuma, bebe y come carne” si se dedican a la industria de la comida vegetariana.

“Los puestos que estamos contratando esta vez no son para empleados normales, sino para socios. Todo el mundo está involucrado en la industria vegetariana, pero si no pueden aceptar estas condiciones, pues que no vengan y ya está”, agregó.

Noticia viral

La noticia se hizo viral ayer en la red social Weibo -equivalente a Twitter, censurada en China-, con más de 55 millones de visualizaciones y comentarios que dudaban de la legalidad de la propuesta.

“No solo hay que mirar el titular. Su compañía está en la industria vegetariana y todos tienen sus creencias. Es normal ser vegetariano, no hay nada que decir al respecto”, defendía un usuario en Weibo.

Al mismo tiempo, otros internautas aconsejaban a la compañía “buscar candidatos en templos budistas”, mientras que también incidían en que “este tipo de empresa no es digna” de sus capacidades de trabajo.

Fu Jian, un abogado consultado por el portal de noticias Jimu News, dijo que la solicitud de la empresa “no era razonable” y podría ser sospechosa de violar la ley.

Fuente: Prensa Gráfica

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