El Gobierno de Honduras anunció un ajuste salarial de 1,400 lempiras para los empleados públicos, con aplicación retroactiva desde enero de 2025.
Además, se incrementará en 100 lempiras la revalorización del quinquenio, fijándose en 750 lempiras. Así lo confirmó el secretario de Trabajo y Seguridad Social, Wilmer Fernández.
“Son alrededor de 43,000 empleados públicos los que van a ser beneficiados. Hay que recordar que el acuerdo aplica para las instituciones adscritas al Régimen de Servicio Civil”, explicó Fernández tras firmar el convenio con los representantes de los trabajadores.
El funcionario destacó que el ajuste salarial es resultado de un diálogo social abierto y sincero con todos los sectores.
“Este aumento es una muestra del compromiso del Gobierno con la mejora continua de las condiciones laborales del sector público, reconociendo el esfuerzo y la dedicación de los trabajadores al servicio del país”, puntualizó.
Beneficio para trabajadores del sector salud
El presidente de la Asociación Nacional de Enfermeros y Enfermeras Auxiliares de Honduras (ANEEAH), Josué Orellana, resaltó que el ajuste salarial aplicará tanto para empleados permanentes como para aquellos bajo la modalidad de contrato en el sistema de salud.
Asimismo, señaló que la revalorización de quinquenios representa un acto de justicia para empleados con hasta 40 años de servicio en el sistema sanitario público.
“Este ajuste es un reconocimiento a la labor de los trabajadores de la salud, quienes han dedicado décadas de servicio a la población hondureña”, agregó Orellana.
El representante sindical también adelantó que en abril iniciará la negociación de beneficios colaterales, y expresó su esperanza de que se atiendan las peticiones planteadas por el gremio.
Este ajuste salarial representa un paso significativo en la mejora de las condiciones laborales de los empleados públicos en Honduras, fortaleciendo su estabilidad económica y reconociendo su contribución al funcionamiento del Estado.